Prévoyance

Déces

Prévoir de constituer un capital pour organiser et financer le paiement des frais d'obsèques, pour offrir des garanties d'assistance, de prise en charge, de rapatriement afin d'éviter que la famille soit mise à contribution lors du décès du souscripteur. Cotisation unique ou cotisations mensuelles fixes qui ne varient plus pendant toute la durée du contrat (10 ou 15 ans). Le choix du capital versé entre 2 000 et 10 000 € exonéré de droits de succession, permet de régler toutes les démarches sans laisser l'entourage prendre en charge les frais engendrés. Rachat possible du contrat avant le décès.  

 

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DEPENDANCE

Dépendance

Un sujet qui nous concerne TOUS car cela n’arrive pas qu’aux autres. Comment prendre soin de nos ainés et aussi de nous-mêmes plus tard ... avec la perte de l’autonomie physique !!! en assurant une autonomie financière conçue pour faire face aux charges financières d'un séjour en établissement spécialisé ou en maintien à domicile. C'est aussi permettre de préserver le bien-être des vôtres, mais aussi le patrimoine donc votre actif successoral. Couverture de la dépendance TOTALE ou PARTIELLE par le versement d’une RENTE VIAGERE NETTE d’IMPOT revalorisée pendant toute votre vie.

 

ASSURANCE HOMME / FEMME CLE(E)

Assurance Homme / Femme clé

PRES d’UNE ENTREPRISE sur TROIS, CESSE SON ACTIVITE suite à la disparition de leur dirigeant.

Assurez l’éventuelle disparition ou l’incapacité temporaire voire définitive de l’un ou plusieurs de vos collaborateurs clés pour compenser la perte d’exploitation qui serait liée à leur disparition. Ce contrat ne peut être souscrit que par l'entreprise, et à son profit exclusif pour bénéficier du régime de déduction fiscale des cotisations. Les primes versées par l'entreprise à la compagnie d'assurance sont fiscalement déductibles du bénéfice, ce qui minore le coût de cette garantie financière.

 

ASSURANCE GARANTIE ASSOCIES

Contrat associées

Une assurance sur mesure pour protéger les ASSOCIES et leur ENTREPRISE de la disparition par décès d’un associé, tout en bénéficiant d’avantages fiscaux.
Préserver les associés, c’est assurer la pérennité de l’entreprise, protéger aussi la famille en facilitant la transmission du patrimoine et la gestion de la succession. Les associés survivants bénéficieront d’un capital qui leur permettra de racheter les parts du défunt sans intervention extérieure, et les héritiers percevant alors le montant de la valeur des parts.

 

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